股东退股有几种途径？

2021-12-31

员工持股与股权激励的区别

2021-12-20

股权架构顶层的三种模式设计方案

2021-12-02

如何设定股权激励的周期？

2021-11-11

好的股权结构需要注意哪些事项?

2021-11-01

设计合理的股权结构对企业来说具有深远意义

2021-10-22

设计股权顶层架构必须遵守的5大原则！

2021-10-18

得股权者得天下，创始人做大做强企业，越来越离不开与之相匹配的股权顶层架构。股权顶层架构设计不当，轻则给企业发展埋下定时炸弹，重则令创始人失去企业控制权，甚至是彻底出局，出现“养大的孩子叫别人爹”的悲剧性后果。企业创始人要防止出现失控局面，同时为企业发展提供助力和便利，在设计股权顶层架构时需要准确把握以下6个原则：

股权合作和股权转让的区别是什么？

2021-10-11

本文介绍了股权合作和股权转让的含义和区别，简单地说，股权的合作是一种合作方式，而股权转让是转让公司的股权。让我们来看看这两者与小编的详细介绍

股权顶层架构设计之多元股权架构设置 你都了解吗？

2021-10-06

在二元股权架构的基础上，将公司的股东分为多个类型，创始人、合伙人、员工、投资人，资源股东等等。针对他们的权利进行整体性安排，以实现企业维护创始人控制权、凝聚合伙人团队、让员工分享公司财富、促进投资者进入等目标。

股权激励方案设计之初要考虑的几点因素？

2021-09-29

　股权结构设计之平衡要点的介绍！

2021-09-22

你的企业重视股权顶层设计需求了吗？

2021-09-10

股权就是企业的根，树没有根会死掉，股权出问题企业也难活。创业企业失败的原因，固然有市场的原因、产品的原因，但是很大比例是因为股权设计失当导致企业夭折。企业的死亡不是死于外部的竞争，而是死于企业内耗。中国有句老话：生意好做，伙计难搁。“合伙”大部分都是兄弟式合伙，仇人式散伙。这跟中国人的离婚差不多，没有几个和平分手的。散伙时的心理我不好过，你也不能好过。